Gli alberini hanno etichettato i colloqui motivazionali del `
Il 13 maggio 2008 @ 9:15 scritto -
Quanto tempo il commercio o le occasioni d'affari in linea del Internet dura?
Ciao,
È quasi circa due settimane dopo che ho liberato il mio rendo a soldi il pacchetto in linea di affari: “Uno profitti in linea minuti (OMOP)„
Le risposte che ho ottenuto sono state immensamente vantaggiose, se erano buone risposte o Male un.
In questo alberino, vorrei ripensare con voi, circa quanto tempo in linea occasioni durano. Quindi, inoltre risponderà alla domanda “quanto tempo il sistema di OMOP durerà„.
IMHO, dura altri 100 anni. Almeno, nel mio tempo di vita, il Internet si espanderà soltanto, così le occasioni vengono avanti il senso.
Il 9 marzo 2008 @ 10:05 scritto -
Generi vostro “per essere„ lista
Molti guru lo dicono spesso di generare vostro “per fare„ la lista per migliorare il vostro rendimento.
Tuttavia, è realmente un efficace attrezzo per aiutarlo a compire le vostre mansioni. Tuttavia, ci è una presa in questa “per fare„ l'attrezzo della lista. Potete concludere in su fare un'operazione a altra e dimenticare che cosa volete realizzare in primo luogo.
Il Covey dello Stephen indica questo problema nelle sue “7 abitudini altamente - di efficace gente„. Inoltre, “fare„ la lista, dovreste aggiungere “per essere„ lista realizzata nel vostro ordine del giorno. Riconoscendo che cosa volete realizzare, potete stabilire una priorità in vostro “per fare„ la lista. Quindi, potete assegnare il vostro tempo principale alle mansioni che possono aiutarle a realizzare, qualunque è voi vuole realizzare.
Ora, lo voglio aggiungere una nuova lista nel vostro ordine del giorno. È “essere„ lista. È una lista di che genere di persona che volete sia. Volete essere famoso? Volete essere i migliori genitori nel mondo?.
Installi questa lista poichè è così importante traversarlo quando generate vostro “per realizzare„ la lista e naturalmente inoltre ha ispirato vostro “per fare„ la lista.
Ed ancora, potete usare questo “per essere„ lista per fissare una visione di che cosa la vostra azienda “dovrebbe trasformarsi in„.
Avete vostro “da essere„ lista ancora? Se fate, ripartirla qui!












